메타는 인공지능 일반 지능(AGI) 개발을 강화하기 위해 OpenAI의 저명한 AI 연구원 4명을 채용하고 있습니다. 새로 합류하는 연구원인 유자후이(Jiahui Yu), 비슈차오(Shuchao Bi), 자오셴지아(Shengjia Zhao), 렌홍위(Hongyu Ren)는 이미 AGI 이니셔티브에 참여하고 있는 다니엘 그로스(Daniel Gross)와 낫 프리드먼(Nat Friedman)과 함께 기존 팀에 합류하게 됩니다. 유자후이(Jiahui Yu)는 이전에 OpenAI의 인식 팀을 이끌었습니다.
AGI는 다양한 분야에서 인간과 유사한 인지 능력을 갖춘 인공지능 일반 지능의 달성을 의미하며, 이는 더 다재다능하고 잠재적으로 인간 지능보다 우수할 것으로 기대됩니다.
경쟁사로부터 최고의 인재를 채용하는 것은 일반적인 관행이 되었으며, 메타는 최근 OpenAI에서 AI 추론 모델의 핵심 인물인 트라핏 반살(Trapit Bansal)을 유치했습니다. 그는 첫 번째 추론 모델인 o1의 개발에 크게 기여했습니다.
보도에 따르면 메타는 OpenAI 직원들을 유치하기 위해 최대 1억 달러의 채용 보너스를 제공하고 있다고 하지만, 메타는 이 특정 금액을 부인하며 대신 AI 연구원들을 유치하기 위해 높은 급여를 제공하고 있다고 인정했습니다. 회사는 고위급 채용을 위해 상당한 금액이 할당되고 있다고 확인했지만, 반드시 일회성 보너스는 아니라고 밝혔습니다.
메타의 AGI 달성에 대한 야망은 이 목표를 위해 수백억 달러를 투자할 계획과 일치합니다. 회사는 이미 여러 회사를 인수하고 AGI 전담 부서를 설립했습니다. 메타는 운영 성공과 긍정적인 현금 흐름에서 파생된 상당한 재정 자원을 통해 외부 자금 조달 없이 이러한 이니셔티브를 지원할 수 있습니다. 이 전략은 현재 OpenAI가 우수한 AI 모델 개발에서 선두를 달리고 있는 가운데, 메타가 자사의 기술 발전에 어려움을 겪고 있는 상황을 타개하기 위한 것입니다. 특히 메타의 차기 플래그십 모델인 라마-4(Llama-4)인 베헤모스(Behemoth)의 출시가 몇 달 연기된 사례가 이를 잘 보여줍니다.
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